根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。同时，第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在向监察部门投诉老板不购买社保时，你需准备能证明你与用人单位存在劳动关系的材料，如工资条、考勤记录、工作证等，以及显示用人单位未缴纳社保的记录或证明。根据《劳动法》第七十七条，用人单位和劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。投诉时，请引用此法律依据，并详细说明情况。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 除投诉和仲裁外，你还可以：1. 与老板协商解决，明确表达你的诉求；2. 若用人单位违法情节严重，可向公安机关报案；3. 咨询律师，考虑向法院提起诉讼。记得在协商或诉讼中强调《劳动法》中关于用人单位应为劳动者购买社保的规定。
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